Morbilidad sentida en el área sexual y reproductiva de la población femenina en condición de desplazamiento forzado por la violencia (DFV) en Colombia.

 

AUTORA: Celmira Laza Vásquez

Enfermera. Especialista en Epidemiología general.

 

INSTITUCIÓN: Fundación Universitaria del Área Andina. Bogotá, Colombia.

 

PALABRAS CLAVES: Morbilidad sentida, sexualidad, reproducción, organizaciones sociales, desplazamiento forzado por la violencia (DFV), mujeres.

 

OBJETIVOS:

·Describir la percepción de  enfermedad en el área sexual y reproductiva.

·Describir  la percepción de riesgo para la salud sexual y reproductiva.

·Comparar la percepción de la enfermedad y del riesgo en el área sexual y

reproductiva en las zonas de residencia antes   y durante el desplazamiento forzado por la violencia.

 

MATERIALES Y METODOS:  Estudio fenomenológico, 17 mujeres en condición de DFV  mujeres que pertenecían a la organización “Asociación de desplazados Revivir al futuro”, asentadas en el municipio de Soacha, Cundinamarca constituyeron la población. El muestreo se realizó por saturación de la información. Se utilizó una entrevista semiestructurada a profundidad. Los datos se analizaron mediante reducción fenomenológica.

 

RESULTADOS: La percepción de la enfermedad en el área estudiada no sufrió cambios o transformaciones después del DFV ya que continuo primando el imaginario sociocultural construido en el medio rural donde vivieron la mayor parte de su vida antes de ser DFV. Sin embargo, se evidenciaron transformaciones en las prácticas individuales y colectivas relacionadas con la salud sexual y reproductiva; que fueron resultado de la necesidad de estas mujeres de adaptarse a las difíciles condiciones que el DFV les impuso.

 

 

CONCLUSIONES. Se identificaron dos grupos a partir de la percepción expresada. En ambos primo el imaginario cultural construido previamente. Sin embargo en un grupo, las modificaciones en las actitudes reflejaron un cambio cualitativo como producto del avance diferencial en el proceso de empoderamiento; que fue resultado de la inserción de este grupo en el proceso organizativo al cual pertenecían y de ejercer un liderazgo en este. Lo anterior repercutió positivamente en otras esferas de sus vidas como la estudiada.